- Максимальне навантаження
- 120 кг
- Основа
- Метал
- Підголівник
- Немає
- Підлокітники
- Регульовані
- Моделі Okamura
- Sylphy
Детальніше про товар
About Okamura
Okamura — японський виробник офісних крісел із понад 80-річною історією. Компанія випускає ергономічні моделі, які використовують у штаб-квартирах великих корпорацій і в домашніх кабінетах тих, хто проводить за столом 8+ годин. Усі крісла виробляються в Японії — без винесених складальних ліній у треті країни.
Що вирізняє крісла Okamura
- Фірмова 3D-сітка власної розробки. Розподіляє навантаження по спині й тазу, не продавлюється з часом, пропускає повітря — спина не пітніє навіть улітку.
- Система Smart Operation. Усі налаштування — висота, нахил, глибина сидіння, жорсткість гойдання — виведені на підлокітники. Не потрібно нахилятися під крісло й шукати важелі наосліп.
- Ергономічний контроль постави. Поперекова підтримка та синхромеханізм утримують хребет у природному положенні під час зміни пози, а не лише коли ви сидите рівно.
- Дизайн студії Джуджаро. Італійське бюро відповідає за силует і пластику ліній Okamura.
Сертифікати та визнання
Крісла Okamura пройшли сертифікацію GREENGUARD і LEED (екологічність матеріалів та якість повітря в приміщенні), ISO та BIFMA (міцність конструкції й безпека). Дизайн відзначено преміями Good Design Award, Red Dot і Product Design Award.
Кому підходять крісла Okamura
Тим, хто шукає не «крісло дешевше», а робоче місце на 10+ років: фахівцям із довгим робочим днем за комп'ютером, керівникам, людям із проблемами спини, для яких посадка — питання здоров'я, а не комфорту. І компаніям, які обладнують офіс один раз і надовго.
Як купити
Приїжджайте до шоуруму в Києві — протестувати посадку, відрегулювати під свій зріст і вагу, порівняти моделі наживо. Крісло, яке підходить за описом, не завжди підходить вашій спині; це з'ясовується за 10 хвилин у кріслі.
Якщо ви закупник і добираєте крісла для офісу — напишіть менеджеру, надішлемо онлайн-каталог із цінами під обсяг і допоможемо підібрати конфігурацію під завдання команди.
Всього відгуків